quarta-feira, 6 de março de 2013

Os Benefícios Do Linkedin Para VC e Para Seus ...


Os Benefícios Do Linkedin Para VC e Para Os Seus Negócios.


VC gostaria de descobrir as técnicas e as estratégias internas para construir e aumentar suas exposições e as suas conexões e os lucros com o Linkedin ? VC gostaria de ganhar uma exposição maciça , controlar o trafico e construir sua marca rapidamente ?



Esta leitura ira olhar para os benefícios do web-site do Linkedin para os negócios. O Linkedin e uma network social para os negócios e para os profissionais. Apesar de ser 1 ano mais velho do que o Facebook e ter 135 milhoes de usuários , o web-site e menos conhecido do que outras redes e sites sociais.
Fama e atenção da mídia não são tudo, porque o Linkedin mexe com todos os botões profissionais e das Cias, necessários para uma rede social. E por isso que,os executivos da Fortune 500 se incluem como membros do Linkedin. E por isso também que o Linkedin tem sido lucrativo desde 2006 e que continuou na superfície como uma Cia publica em 2011.
O web-site foi fundado em 2002 e lançado na primavera em 2003. Foi fundado por Reid Hoffman. Hoffman começou sua carreira na Apple e na Fujitsu depois de se graduar em Stanford e Oxford universidades em 1990. Ele era um membro do conselho da American Financial , um web-site de transações , PayPal , junto com vários outros membros , fundaram o Linkedin depois que o PayPal foi adquirido pelo eBay em 2002.
O Linkedin cresceu firme , mas não em um ritmo com mais juventude e orientado para o social como o Facebook, mas também não se espatifou e quebrou como o MySpace ou estagnou como o Friendster. Seu maior crescimento tem sido mais recente e alcançou 50 milhoes de usuários em 2009 , 70 milhoes em 2010 , e 100 milhoes em 2011. O numero atual de usuários e de 135 milhoes. Os números mostram que os membros do Linkedin estao razoavelmente espalhados pelo mundo e o grupo maior esta entre os Americanos. 1 em cada 6 americanos e membro do Linkedin. A mesma proporção entre os Britânicos , também são membros.

Como pode ser demonstrado a maioria dos membros são homens entre as idades de 24 a 54 anos. De acordo com as estatísticas cerca de 33% dos usuários acessam o web-site pelo menos uma vez ao mês. Em 2011 , ocorreram 4 bilhoes de buscas no web-site.
Assim como permite os indivíduos aderir ao Linkedin , a rede permite varias Cias se registrarem como membros. As razoes para isso estao detalhadas na parte 2. Seus gráficos registram os setores mais populares ou as industrias das quais as Cias pertencem. As mais populares são as de alta tecnologia , manufaturas e finanças. Vicenzo Cosenza ilustra em seus gráficos o alcance do Linkedin. O web-site se tornou um site onde os profissionais encontram trabalho , funcionários , e se conectam com pessoas que pensam de comum acordo nos mesmos setores relacionados e num pool de recursos. A segunda parte deste resumo vai falar sobre como as ferramentas especificas do Linkedin são desenhadas para ajudar nos negócios , nos empreendimentos e nos funcionários também.



Os membros do Linkedin tem um numero de ferramentas a sua disposição , as quais se empregadas corretamente são capazes de fazer com que o site funcione bem para os negócios. Estas marcas são  aparentes para :  alertas ,  marketing , para interação com os clientes e os negócios e atividades em geral.



Seja parte dos negócios globais e profissionais da comunidade empresarial !

Através da criação de uma pagina comercial com o Linkedin as Cias estao desenvolvendo um alerta para suas marcas. Em várias redes sociais como o Facebook isto seria uma simples menção de auto--publicidade , talvez uma simples interação social , mas na realidade e uma intenção para se juntar com seus pares com o
“curtir”. Assim como o Linkedin foi desenvolvido para ajudar nos negócios , ele tem criado uma variedade de de ferramentas e opcoes para os negócios. Algumas estarão em destaque a frente.



Talvez o tema mais importante de todos, e a construção da marca. Este e o poder do Linkedin , se VC tem uma pagina de sua empresa numa rede social ; e possível estar no topo de uma primeira pagina do Google ou do Yahoo ! Alternativamente , o Bing de buscas relacionado com a sua empresa. Isso significa que a um click , um perfil bem preparado ira desenvolver uma  boa visibilidade online para sua Cia.

E muito importante auto promover as Cias. Assim como o marketing e a propaganda , elas vão querer passar sua mensagem para o publico em geral. Reavaliar o seu status , vai permitir que VC libere noticias , previsões e muito mais para toda sua equipe e seus seguidores em tempo real. Isso vai economizar tempo e dinheiro para as noticias e para a imprensa. Há um numero grande de noticias tecnológicas ou web-sites que se especializam e encontram noticias de empresas no Linkedin para transforma-las em estórias.

Ter um perfil bem feito e uma coisa , mas o Linkedin tem varias ferramentas que permitem aos usuários provar a sua competência. O perfil e uma recomendação do sistema que os usuários podem usar para fazer uma avaliação pessoal ou de uma empresa. A ferramenta e um Sistema/Resposta.
Qualquer usuário poderá responder as perguntas a uma variedade de tópicos , mas se uma empresa se especializa em algum campo , responde a todas as perguntas e responde bem , e então os usuários estarão alertas para a qualidade e o conhecimento daquela empresa.   



De acordo com Bersin & Associates , o custo médio de empregar um novo funcionário  nos USA e de $ 3.500. e este custo e muito alto para as Cias pequenas e relativamente mais baratos para Cias maiores. Os custos envolvidos com o emprego de um funcionário incluem as firmas de recrutamento e os headhunters, custos de publicidade em painéis de empregos,em jornais e entrevistas.

A vantagem principal de usar um web-site como o Linkedin e que as redes profissionais reduzem os custos. Isso e especialmente verdade para pequenas e medias empresas tentando manter seus custos baixos.
O Linkedin faz o uso de fontes através de uma rede de funcionários para encontrar a pessoa certa para o cargo. Estas ferramentas de filtro são relativamente novas , mas estao sendo desenvolvidas o tempo todo. O recrutamento, e claro , não e uma coisa de graça no Linkedin , mas e de longe muito mais barato em valor do que contratar uma agencia de fora para fazer o trabalho para VC. O modelo do Linkedin para recrutamento parece ser um progresso.



Uma empresa tem um perfil próprio no Linkedin. VC tem um perfil pessoal, seus funcionários e quaisquer contratantes também. O Linkedin permite a VC conseguir todos estes recursos juntos, pela ligação com seus colegas e fazer com que eles façam parte de um grupo ou de uma equipe , para que eles possam enviar idéias de uma para outro através da rede. Ele também permite a eles se identificarem com a empresa que trabalham. Uma outra vantagem e que o Linkedin permite a VC produzir alertas para os perfis de seus funcionários.

A sua rede tem uma outra vantagem. Pela ligação , junto a seus funcionários e a rede , de sua própria marca , VC pode verificar seus amigos e seus contatos. Isso significa que VC pode encontrar os amigos dos seus funcionários que são compatíveis para sua empresa. Isso e possível através do sistema de referencias do Linkedin.

O Linkedin também oferece um sistema continuo que ajuda a organizar o seu e trabalhos fluentes e projetos em andamento dos seus funcionários. VC pode colocar alertas para lembrar e sincronizar as atividades de sua equipe e muito mais.


Ademais no sentido de acrescentar clientes , o Linkedin oferece uma plataforma para encontrar novos clientes e serviços. Este serviço funciona de duas maneiras. Em primeiro lugar , se VC tem um serviço que precisa ser feito para sua Cia , o qual pode variar entre o emprego de uma pessoa ou publicidade para encontrar um web-site ou desenvolvimento de gráficos , VC tem a sua disposição vários free-lancers e empresas. Isso funciona da mesma maneira que VC poderia escolher um funcionário para trabalhar para VC. Todas as Cias , como a sua, estao publicamente listadas no web-site.
Eles estao subdivididos pelos setores e pelas industrias. VC pode buscar pelas paginas de perfis , pela qualidade dos funcionários ou pela escolha dos seus clientes anteriores , no sentido de decidir se são compatíveis para a sua empresa.

Pela mesma moeda , se a sua empresa oferece serviços para outras Cias , então devera procurar por novos clientes em potencial , da mesma maneira. VC vai conhecer o tipo de clientes que vai poder oferecer seus serviços. Por exemplo , VC pode estar restrito pela sua localização , se estiver em uma firma de entregas ou se VC oferece alguns tipos de serviço de treinamento , ou VC poderia ser a manufatura para desenvolver produtos para outras Cias maiores ainda.



A interatividade e o zum-zum dos últimos anos , parece que esta ganhando importância para a próxima  década. Os testes de compras estao mudando e os consumidores não querem ser o modelo comprador sem rosto para as grandes corporações. Usando sites profissionais como o Linkedin VC pode começar a solucionar o problema.

O Linkedin oferece uma variedade de ferramentas para te ajudar a construir a sua marca e encorajar a interatividade. Primeiramente , a sua Cia lista os seus funcionários. Isso vai ajudar a disponibilizar as suas atividades e potencialmente permitir aos clientes a interação com os funcionários.

VC também vai ter condições de aumentar seus grupos de interesse. Isso poderia nomear a sua Cia ou estabelecer um vinculo com ela. VC também poderia como uma Cia, ou líder de um grupo, organizar perguntas e votações ou ter um feed-back em produtos ou serviços específicos antes que eles percorram a corrente principal ou quando VC estiver passando pelo estagio inicial. Estas interações podem ir mais longe ainda, pelo uso de vídeos ou fotos, ou ainda pela inclusão de links para sua home-page ou pelo vinculo do seu perfil de negócios com o Twitter oficial e outras redes sociais.




Quem esta no Linkedin ?

Membros No Mundo                Tomadores de  Decisões  
135 milhoes                                       7,9 milhoes

Nos USA.                                    Gerentes de TI
 40 Milhoes                                        5,5 milhoes

Proprietários de Pequenos Negócios
                    1,3 milhoes

Executivos De Corporações , 4,2 milhoes  
O Linkedin oferece uma grande variedade de opções para publicidade e marketing. Varia entre as tradicionais ou por aquelas em que os custos são gerados pelos clicks ou pelos objetivos alcançados por alguns setores. Todas são controladas, não por contratos, e sim por acordos das partes que podem ser cancelados a qualquer momento.

Ao invés de serem alcançadas quase aleatoriamente , assim como as outras redes sociais , o Linkedin foi desenhado para alcançar o cerne da sua audiência.
VC poderá chegar ate as pessoas, em industrias especificas , com dados específicos , tais como idade ou sexo , ou pelos grupos dos quais são membros e ate pelos seus cargos ou títulos.



Uma coisa e falar bem sobre o sucesso do impacto que os negócios podem ter. Uma coisa também e falar bem das ferramentas e serviços disponíveis. No entanto , quanto disso pode ser verdadeiramente conhecido destas estórias ? Portanto , e sempre importante considerar o impacto que o Linkedin possa ter em um sem numero de Cias.


A Hewlett-Packard tem uma equipe especializada em media social. O objetivo desta equipe era criar uma rede de advogados para promover os produtos HP, incluir os clientes e os fans ,e dar suporte aos clientes HP assim como melhorar os negócios através das vendas e a redução dos custos.

Eles começaram a conexão Linkedin após a abordagem da rede social com a criação de uma Home--Page comercial da HP. O gerente mundial de media social Karl Homan , descreveu um rápido crescimento dos fans da HP e a comunidade,como surpreendente. O próximo passo para a Cia era decidir se eles deveriam deixar o Linkedin fazer a recomendação para aumentar a base dos fans na rede. Eles permitiram e os gráficos passaram a mostrar a diferença que isso fez para a Cia.
No espaço de uma semana , a campanha da HP criou 2.000 recomendacoes pelos profissionais do Linkedin.
Isso por sua vez ocasionou 500.000 conexoes e trafico para os produtos HP. Ao final de um mês a Cia tinha contabilizado 20.000 novos seguidores na rede.


O problema da Chevron era a vontade de fazer conexões com os lideres do setor de energia que eles haviam previamente encontrado dificuldades para alcançar. Eles também queriam desenvolver diálogos sobre tópicos complexos na industria e criar um engajamento com as opiniões e com os criadores de política para o setor.

Eles decidiram criar um grupo da Chevron no Linkedin. Este grupo iria buscar aqueles que fazem política , os NGOs , os acadêmicos , a industria , a mídia e os profissionais das finanças. Esta política de acompanhamento teria o suporte da publicidade do Linkedin e dos sócios mensageiros. 

A Chevron escolheu o Linkedin em função de sua alta qualidade de audiência , capacidades precisas e objetivas e a sua habilidade para gerar grupos de interação e respeito profissional. Como resultado da sua decisão , a Chevron estava apta para fazer sua campanha e ainda excedeu seus objetivos em 41%.
Isso incluiu dobrar seus membros em funcao das recomendações dos pares , de usuários repetindo sua taxa de visitas em 90% , 87% do nível de leitores para discussões e 92% do nível de leitores para estudos.

A Volkswagen na Índia , por outro lado , queria desenvolver seus alertas de marcas entre os profissionais na Índia. Isso incluiria uma construção e aspiração leal assim como também, influencia para a tomada de decisões na Cia. A Índia e a casa para cerca de 9 milhoes de usuários profissionais do Linkedin e um dos setores de maior crescimento fora da America.

A solução para os desafios da Cia era uma “page” da marca VW no Linkedin. Esta page iria permitir os usuários recomendar coisas como os modelos favoritos da VW. Isso ainda iria ter como suplemento , as recomendações do Linkedin , muito parecidas com as da HP , para estender o alcance da Cia.

A VW escolheu o Linkedin porque acreditava que a rede social era a melhor entre os profissionais de carreira.
Ela , como a Chevron , foi também seduzida pela habilidade do site para objetivar grupos específicos de pessoas. Ela também acreditava que os custos do site eram razoáveis e poderia fazer as conexões com as localidades dos dealers. Como resultado do trabalho com o Linkedin para criar uma marca para ser usada pelos possíveis clientes , a VW recebeu 2.700 recomendacoes nos primeiros 30 dias. Isso levou para um aumento de 2.300 novos usuários da web-page da Cia e ainda 960.000 implementacoes para os carros da VW.                                        

Conclusão
Como esta demonstrado neste resumo,e possível estabelecer objetivos específicos e ativa-los no Linkedin. Enquanto as redes sociais,como o Facebook abre um leque maior de numero de pessoas através de um raio de ação mais abrangente de seus dados de arquivos , o Linkedin esta mais focado nos tipos de pessoas que serão mais eficazes para os negócios ou para aqueles que estao mais interessados em comprar seus produtos.

O web-site tem uma grande variedade de ações. Este resumo foi desenhado para dar a VC um “piscar” de olhos sobre o que existe nas paginas do Linkedin.
VC viu as estatísticas que provam porque o Linkedin e tão importante para os negócios profissionais, assim também como VC viu um pouco das ferramentas que estao disponíveis , e VC viu também os benefícios diretos que o site tem dado para três empresas bem conhecidas. Então o tempo e agora para VC aprender como fazer todas estas coisas.
BH 18/08/2012.
Pesquisa , Tradução , Divulgação : Miguel Moyses Neto Se gostou desta matéria , divulgue para seus amigos.
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